benefitfocus，Inc.（利益），一个云基础效益领先的软件解决方案，今天宣布其新成立的benefitfocus实施方案首届毕业生。毕业生包括以下各公司顾问：德勤咨询公司，民国美洲，普罗维登斯hrchitect，技术解决方案（的附属运动HRhcigroup）。

benefitfocus标志。

这类得到了广泛的人力资本管理和咨询项目经验（HCM）和企业资源规划（ERP）。benefitfocus实现程序的扩展公司的迅速扩大其服务能力，同时保持高质量的客户体验。同时，它适用于系统集成商的广泛的经验在行业客户支持他们实现benefitfocus®平台。

培养方案的系统集成商是在2014在一个地方会议宣布benefitfocus。作为利益行业继续看需要满足新的合资格人士支付得起的医疗行为下的需求明显（ACA），已在效益benefitfocus软件提供商促进具有成本效益的结果符合先锋。

“这是benefitfocus和benefitfocus实施计划的一个里程碑，说：”总统和首席执行官benefitfocus肖恩詹金斯。”这一类毕业生演示了我们如何紧跟行业的需求我们将继续扩大。我们一直很高兴与我们的这些顾问合作伙伴和我们很高兴看到他们表现出类似水平的奉献为预期服务benefitfocus。我总是告诉benefitfocus的同事，我们刚刚起步，这是另一个迹象，有伟大的事情来。”

强化教育的过程是由大学提供的训练benefitfocus benefitfocus，同事，benefitfocus产品的第三方合作伙伴。在系统集成商的认证过程中的角色包括：项目经理，实施顾问，实施EDI的分析师，分析师和工资分析师。培训计划包括网络和教练LED课程，使合作伙伴benefitfocus产品和工艺，以及benefitfocus文化，竭诚为客户服务。

“我们很高兴看到我们从benefitfocus实施方案一流的研究生，说：“墙上的巴基，benefitfocus大学院长。”优质的服务，提供给我们的客户benefitfocus是优秀的，我们一直非常努力地灌输这种顶级奉献给我们的顾问合作伙伴的优质服务。我们期待这些认证顾问导致许多成功benefitfocus实现。”

系统集成商将在项目领导而benefitfocus将在地方的质量保证措施。系统集成商也需要执行季度网络培训新产品改进，以实现每年重新认证，保持最新的行业知识和继续提供最高水平的服务加上一个最佳实践方法。

在下一节课将benefitfocus实施方案在一月七日开始训练。